Nije rjocht omheech jild oant 2021
As jo tinke oan ferhúzje nei Arizona en in minimum ljefteboat krije kinne, wurde de feiten op 'e foarkant wichtich foar jo beslút.
Hoewol't der in federale minimum lien is ($ 7.25 yn 2017), hawwe guon steaten wetten dy't in hegere taryf besykje; As dat sa is, moatte de wurkjouwers yn dat state de hegere minimale lean betelje. Dat is it gefal yn Arizona oant 2017.
Yn novimber 2006 hawwe de kiezers in ferheging yn Arizona's minimum lien dy't yn jierringen yn 'e stappen opkomme soe.
Yn dy tiid gie de minimale lean fan $ 5,15 de oere nei $ 6,75 per oere. Dat inisjatyf hat ek in jierlikse priis fan 'e libbene ferheging fan de folgjende jierren op 1 jannewaris neamd. Dit wurdt yndeksearring neamd. Alle folsleine, part-time, en tydlike wurknimmers binne ûnderdiel fan 'e minimum rjochtingsgelegenheid, mar ûnôfhinklike kontraktors, soms as freelancers neamd, wurde net fersneld.
Yn novimber 2016 hat de ferkiezers in nije minimale lienmaatregels goedkard dy't de 2020 de minimale ynfalde oant 12 $ yn 'e oere. Om de wet yn Arizona is de foarútgong fan' e hjoeddeistige minimale leanpriis yn Arizona oant 2020:
- $ 10 per oere effektyf jannewaris 2017
- $ 10,50 per oere effektyf jannewaris 2018
- $ 11 per oere effektive jannewaris 2019
- $ 12 per oere effektyf jannewaris 2020
- Begjin yn jannewaris 2021 sil de minimum lien fan Arizona yn elk jier oanpast wurde op basis fan kosten fan libjen
Tafoegings en minimumwet
De steat Arizona hat in hegere minimale oere betellet ($ 7, fan 2017) as federaal needsaaklik ($ 2.13) foar krimpbehearder.
Employers kinne in meiwurker betelje dy't de tips kriget oan in oerstensperioade, dat $ 3 minder per oere is as de minimale liening fan Arizona sa lang as de tips dy't fertsjinne en fertsjintwurdige binne oan de meiwurker soene minimaal minimaal oant de minimum lien bringe. Bygelyks, as in server yn in restaurant in oere ljepper fan $ 7 per oere hat, moatte de tips dy't de meiwurker fertsjinne hawwe it fertsjinjen oant op syn minst de needsaaklike Arizona-minimumliening foar dat jier bringe.
As de tips net genôch binne om de kumulative earnings oant de minimum lean te bringen, moat de wurkjouwer it ferskil meitsje mei de meiwurker.
Wa moat minimumwearde betelje
Alle wurkjouwers yn 'e steat Arizona, útsein de steat sels, it Amerikaanske regear en lyts bedriuwen dy't troch de wet definiearre binne, moatte meiwurkers op syn minst de mandaat fan' e steat minimaal betelje. In lyts bedriuw is definiearre troch it rjocht fan Arizona as "ienige bedriuw, propaganda, partnerskip, mienskip, bedriuwslibben, fertrouwen, of ferieniging dy't minder as $ 500.000 yn 'e jierlikse ynkomsten hat." Gjin meiwurker kin har akseptearje foar wurkje foar minder as minimumwearde, of miskien, yn in skriftlike oerienkomst, of troch kontrakt. As de wurkjouwer net útfiert fan 'e minimum rjochtingsrjocht, moatte alle meiwurkers op syn minst de legale minimumliening betelle wurde foar dat jier of de lege minimum fergoeding as it relatearret oan kranten meiwurkers.